(電子商務(wù)研究中心訊) 日前，成都高新移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會(huì)對(duì)外發(fā)布了成都移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)人力資源報(bào)告，這也是國(guó)內(nèi)首份針對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)人力資源狀況發(fā)布的調(diào)查報(bào)告。報(bào)告指出，約四成從業(yè)者每周工作時(shí)長(zhǎng)超過(guò)五十個(gè)小時(shí)，超七成從業(yè)者認(rèn)為職業(yè)有壓力或處于職業(yè)疲憊狀態(tài)。
移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)成都直追北上廣
報(bào)告顯示，成都目前聚集移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)近五百家，從業(yè)人員約兩萬(wàn)名，行業(yè)高管、高端技術(shù)人才薪酬競(jìng)爭(zhēng)力和北上廣等一線城市的差距在日益縮小。“這份報(bào)告對(duì)四十家企業(yè)約五百名從業(yè)者開(kāi)展了問(wèn)卷調(diào)查，希望能為政府下一步打造產(chǎn)業(yè)提供決策參考。”成都高新區(qū)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)張正剛告訴記者，從調(diào)查結(jié)果看，企業(yè)年齡短、規(guī)模小、人力成本占比高、從業(yè)者工作強(qiáng)度大等特點(diǎn)顯示出成都相關(guān)產(chǎn)業(yè)正處于高速上升階段，“調(diào)查對(duì)象雖僅限于成都地區(qū)，但統(tǒng)計(jì)結(jié)果對(duì)國(guó)內(nèi)整體情況也有一定適應(yīng)性。”
據(jù)了解，目前成都移動(dòng)互聯(lián)產(chǎn)業(yè)已覆蓋移動(dòng)通信研發(fā)、終端研發(fā)和制造、應(yīng)用服務(wù)、支付和電商等業(yè)務(wù)領(lǐng)域，聚集的企業(yè)中應(yīng)用服務(wù)類(lèi)最多，達(dá)到三百余家，涉及手機(jī)游戲、數(shù)字出版、數(shù)字教育等方向。成都高新區(qū)發(fā)展策劃局局長(zhǎng)湯繼強(qiáng)分析說(shuō)，整體而言成都政府支持力度很大、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)良好、綜合成本較低、產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢(shì)明顯且創(chuàng)業(yè)氛圍濃厚，這從短短半年移動(dòng)互聯(lián)企業(yè)從百余家增長(zhǎng)到近五百家就可見(jiàn)一斑，“相信經(jīng)過(guò)幾年時(shí)間努力，移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)將成為成都創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的主力軍和推動(dòng)成都信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新引擎。”
報(bào)告同時(shí)顯示，目前成都移動(dòng)互聯(lián)產(chǎn)業(yè)的薪酬競(jìng)爭(zhēng)力與北上廣等城市的差距正日益縮小，特別是行業(yè)高管和高端技術(shù)人才領(lǐng)域。受調(diào)查的半數(shù)企業(yè)總成本中薪酬成本占比在百分之五十到七十之間，兩成企業(yè)這一比例超過(guò)百分之七十。而這一現(xiàn)象在創(chuàng)業(yè)型小微企業(yè)中顯得尤為突出，往往占比超過(guò)百分之八十。
調(diào)查發(fā)現(xiàn)程序員需求量最大
調(diào)查顯示，成都移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)從業(yè)隊(duì)伍中技術(shù)類(lèi)人才構(gòu)成了產(chǎn)業(yè)主體，其中僅應(yīng)用服務(wù)板塊的從業(yè)人員就達(dá)到1.95萬(wàn)人。從業(yè)者男女比例約為三比七，未婚者超過(guò)六成，30歲以下和本科以上學(xué)歷兩項(xiàng)指標(biāo)的從業(yè)者均超過(guò)八成。
而在企業(yè)需求量最大的人才中，首當(dāng)其沖的是程序員，占36.1%，其次是項(xiàng)目產(chǎn)品經(jīng)理和銷(xiāo)售。此外，由于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)正處于上升階段，人才流動(dòng)也體現(xiàn)了新興產(chǎn)業(yè)的高離職率、高新進(jìn)率雙高特征。對(duì)此專(zhuān)業(yè)人士指出，這一現(xiàn)象表明人才流動(dòng)性增強(qiáng)，行業(yè)處于快速發(fā)展?fàn)顟B(tài)。另同時(shí)也顯示出成都移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)初創(chuàng)企業(yè)比重較大，企業(yè)需進(jìn)一步提升持續(xù)發(fā)展能力。
值得一提的是，雖然四成從業(yè)者每周工作時(shí)長(zhǎng)超過(guò)五十個(gè)小時(shí)，超過(guò)七成從業(yè)者認(rèn)為職業(yè)有壓力或處于職業(yè)疲憊狀態(tài)，但與高強(qiáng)度工作相對(duì)應(yīng)的是從業(yè)者滿(mǎn)懷希望的心態(tài)。調(diào)查顯示，七成以上從業(yè)者對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展抱有信心。超過(guò)七成受訪者認(rèn)為目前移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)適合創(chuàng)業(yè)，超過(guò)八成人覺(jué)得用戶(hù)和智能設(shè)備的快速普及帶來(lái)了移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)的機(jī)遇。（來(lái)源：四川新聞網(wǎng) 文/蔣亮）
